Le Code du Travail est, chaque jour, plus bafoué dans la France actuelle.
Gérard Filoche, Inspecteur du Travail, s’est fait connaître par le passé pour être l’un de ses plus ardents défenseurs en matière de protection des salariés.
Le voici à présent mis en examen dans des circonstances aberrantes.
Vous lirez ce texte et choisirez ou non de le soutenir.
Il n’y a pas beaucoup à réfléchir : c’est soit « LA » loi soit la loi… du MEDEF !
Le lien avec la pétition est à la fin de la note…
 
 
 
Tous les syndicats de l’inspection du travail en sont d’accord :
- la justice est extrêmement laxiste en matière de droit du travail,
- les employeurs qui ne respectent pas le code du travail restent largement impunis.
Trois procès-verbaux sur quatre de l’inspection du travail sont classés sans suite par le Parquet.
Patrons impunis, inspecteurs du travail poursuivis : paradoxalement, ces trois dernières années, ce sont des contrôleurs et inspecteurs du travail qui se sont vu mis en cause dans l’exercice de leurs fonctions alors que Laurence Parisot a affirmé que « la liberté de penser s’arrête là où commence le Code du travail ».
 
Le dernier en date, c’est Gérard Filoche, mis en examen pour un prétendu « chantage » vis-à-vis d’un patron qui refusait la réintégration dans son poste antérieur d’une salariée de retour de congé maternité et qui a demandé trois fois de suite, à l’égard de cette employée, déléguée syndicale, une autorisation de licenciement.
 
Si c’est du « chantage » que de menacer dans ce cas un employeur d’un PV, alors toute l’inspection du travail fait du « chantage » sans le savoir !
 
Comment, alors que le Parquet, débordé, manque de moyens au point de classer la majorité des PV de l’inspection du travail, choisit-il de donner suite à une plainte patronale prétendant de façon invraisemblable que Gérard Filoche fasse « entrave à un Comité d’Entreprise » ?
 
Nous tenons, en de telles circonstances, à exprimer notre totale solidarité avec Gérard Filoche.
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
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